Sehen und gesehen werden – Deutschland und die Welt. Unterstützen Sie das #TeamApollo als

Werkstudent (m/w/d) HR Business Partner - Schwerpunkt Transformation

in Vollzeit und Festanstellung in Schwabach

Noch größer, noch besser – Apollo als Teil von EssilorLuxottica:

Wir haben die Vision, die Linsen- und Brillentechnologie gemeinsam auf ein neues Level zu heben und global zu etablieren. Unser Sortiment aus eigenen Modellen und internationalen Top-Marken wie Persol, Ray-Ban, Oakley usw. besticht durch exzellente Qualität, ansprechendes Design und erstklassigen Tragekomfort. Durch kontinuierliche Innovationen gestalten wir wegweisende Lösungen für den Markt und setzen uns damit an die Spitze. Unser Antrieb? Die Menschen und ihre individuellen Bedürfnisse! Dafür engagieren sich unsere rund 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich in über 150 Ländern und verbessern mit ihrer Arbeit die Lebensqualität von Millionen von Menschen. Gemeinsam leisten wir Großes!

• Pflege des HR-internen Controllings, Erstellung von HR-Reports sowie Unterstützung bei der Aufbereitung der Ergebnisse für den globalen Konzern
• Unterstützung der HR Business Partner bei operativen sowie konzeptionellen Aufgaben im gesamten HR-Themenspektrum
• Mitwirkung an HR-Projekten u.a. aus den Bereichen Transformation und Organisationsentwicklung
• Mitwirkung an der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von HR-Prozessen sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung

• Fortlaufendes Studium in einem relevanten Studiengang z.B. Wirtschaftswissenschaften, Internationales Management, Wirtschaftsinformatik oder ähnliches, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
• Erste Praxiserfahrung in den Bereichen HR oder Controlling sowie sehr gute Excel- und PowerPoint Kenntnisse setzen wir voraus, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
• Hohes Maß an Selbstorganisation und Eigeninitiative, sehr genaue und zuverlässige Arbeitsweise sowie analytisches Denken
• Spaß an moderner Personalarbeit in einem internationalen Unternehmen